職業生涯規劃的方式是什么

　　職業生涯目標規劃，應從一生的發展寫起，也就是分別制定出十年計劃，五年，三年，一年計劃，以及一月，一周，一日的計劃，自計劃制定好之后，再從一日，一周，一月計劃實行下去，直至實現個人的一年目標，三年目標，五年，十年目標，下面我們具體來了解職業生涯規劃的方式是什么：

　　未來發展目標：今生今世，你想干什么?想成為什么樣的人?想取得什么成就?想成為哪一專業的佼佼者?十年大計：二十年計劃太長，容易令人泄氣，十年正合適，而且十年功夫足夠成就一件大事。今后十年，你希望自己成為什么樣子?有什么樣的事業?將有多少收入，計劃多少固定資產投資?要過上什么樣的生活?你的家庭與健康水平如何?把它們仔細地想清楚，一條一條地計劃好，記錄在案。

　　五年計劃：定出五年計劃的目的，是將十年大計分階段實施。并將計劃具體化，將目標進一步計劃是你的行動準則。

　　三年計劃：俗話說，五年計劃看頭三年，因此，你的三年計劃，要比五年計劃更具體、更詳細。因為計劃是你的行動準則。

　　明年計劃：定出的計劃，以及實現計劃的步驟、方法與時間表。務必具體、切實可行。如果從現在開始制定目標，則應單獨定出今年的計劃。

　　下月計劃：下月計劃應包括下月計劃做的工作，應完成的任務、質和量的要求，財務收支，計劃學習的新知識和有關信息，計劃結識的新朋友等等。

　　下周計劃：計劃的內容與月計劃相同。重點在于必須具體、詳細、數字化，切實可行。而且每周末提前計劃好下周的計劃。

　　明日計劃：取最重要的三件至五件事，根據事情的輕重緩急，按先后順序排好隊，按計劃去做，可以避免“撿了芝麻，丟了西瓜”。