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2015-2016貴陽(yáng)市養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢(xún)及領(lǐng)取及繳費(fèi)基數(shù)
貴陽(yáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢(xún)指南
網(wǎng)上查詢(xún)
貴陽(yáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)網(wǎng)上查詢(xún)系統(tǒng):www.dianliangwangluo.com
查詢(xún)范圍:此功能可以查詢(xún)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)信息及繳費(fèi)情況等。
電話(huà)查詢(xún)
查詢(xún)電話(huà):12333
查詢(xún)范圍:可以咨詢(xún)養(yǎng)老金補(bǔ)繳(補(bǔ)交)、養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、退休金轉(zhuǎn)移等問(wèn)題。
網(wǎng)點(diǎn)查詢(xún)
可持本人身份證、社會(huì)保障卡到貴陽(yáng)市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局或社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢(xún)養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶(hù)信息。
貴陽(yáng)市社會(huì)保險(xiǎn)收付管理中心
地址:貴陽(yáng)市都司路124號(hào)
電話(huà):5500020851
南明區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)收付管理中心
地址:貴陽(yáng)市箭道街194號(hào)南明區(qū)政府
電話(huà):5500020851
貴陽(yáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取指南
領(lǐng)取條件
1、達(dá)到法定退休年齡;
2、累積繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)15年。
領(lǐng)取材料
1、戶(hù)口簿;
2、第二代居民身份證;
3、《養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申報(bào)表》
4、社保中心要求提供的其他辦理材料。
領(lǐng)取流程
1、單位或個(gè)人應(yīng)在申領(lǐng)人達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡前一至二個(gè)月(屬于續(xù)繳人員應(yīng)在符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件時(shí))向我局申報(bào)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金
2、符合受理?xiàng)l件的,我局向申報(bào)人出具《受理回執(zhí)》
3、經(jīng)審核符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的,基本養(yǎng)老金通過(guò)受托銀行劃入指定的賬戶(hù)。
領(lǐng)取額度
目前,貴陽(yáng)市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)有三類(lèi)情況:
第一類(lèi)是繳費(fèi)滿(mǎn)15年年滿(mǎn)60周歲的參保人員,每人每月可領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金105元;
第二類(lèi)是制度實(shí)施時(shí)已年滿(mǎn)45周歲、未滿(mǎn)60周歲,按年繳費(fèi)的,年滿(mǎn)60周歲后,按其繳費(fèi)年限計(jì)發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金;
第三類(lèi)是制度實(shí)施時(shí)已經(jīng)年滿(mǎn)60周歲,未曾繳費(fèi)即享受待遇的,每人每月可領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金55元。
注:第一類(lèi)和第二類(lèi)參保人員,每年長(zhǎng)1周歲,每人每月再增加基本養(yǎng)老金10元。
計(jì)算方法:
月養(yǎng)老金待遇=基數(shù)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金
領(lǐng)取年齡
最新消息:兩會(huì)關(guān)注:延遲退休方案今年制定2017年推出
改革前:
正常退休:男年滿(mǎn)60周歲,女干部年滿(mǎn)55周歲,女工人年滿(mǎn)50周歲。其中1998年7月后參保的農(nóng)村戶(hù)籍合同制女工人要年滿(mǎn)55周歲。
改革后:
1、從開(kāi)始,1965年出生的女性職工和居民應(yīng)當(dāng)推遲1年領(lǐng)取養(yǎng)老金,1966年出生的推遲2年,以此類(lèi)推,到2030年實(shí)現(xiàn)女性65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。
2、從2020年開(kāi)始,1960年出生的男性職工和居民推遲6個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金,以此類(lèi)推,到2030年實(shí)現(xiàn)男性職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。
我國(guó)延遲退休方案尚未正式推出,我市正常退休年齡領(lǐng)取養(yǎng)老金目前仍按原制度執(zhí)行,詳情如下:
按照相關(guān)規(guī)定,我國(guó)法定的企業(yè)職工退休年齡是:男年滿(mǎn)60周歲,女工人年滿(mǎn)50周歲,女干部年滿(mǎn)55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作(以下稱(chēng)特殊工種)的,退休年齡為男年滿(mǎn)55周歲、女年滿(mǎn)45周歲;因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的,退休年齡為男年滿(mǎn)55周歲、女年滿(mǎn)45周歲。
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