廣東多地最低工資標準規定

　廣東多地提高最低工資標準，企業早已有預期，職工歡喜

　　新春伊始，企業陸續開工，廣東多地收到好消息，最低工資標準提高了!

　　根據國家法律規定，最低工資標準每兩年至少調整一次，很多企業早已有預期。

　　——目前，深圳最低工資標準為2030元/月，為全省最高;其次是廣州市，由1550元/月提高至1895元，增幅22.26%;珠海市最低工資標準由1380元/月提高至1650元/月，增幅近20%，標準居全省第三。

　　廣東省省長朱小丹在政府工作報告中說：

　　加快建立與經濟社會發展相適應的最低工資標準調整機制，今年全省各類地區最低工資標準達到當地城鎮從業人員平均工資的40%以上。

　　人力資源專家分析稱：

　　最低工資標準的調整可謂牽一發而動全身。職工醫療期間待遇、試用期待遇、死亡后的贍養標準以及部分省份的失業保險基數均與最低工資標準直接掛鉤，上調將帶來企業用工成本的提升。但長期來看，薪資上漲的趨勢不會改變，而中低收入人群將成為受益最明顯的群體。

　　多地人社部門表示：

　　提高最低工資標準，有利于提高低收入勞動者的收入水平，進一步增強區域競爭力，吸引勞動力來當地就業。

　　廣州：大幅上調最低工資標準至每月1895元

　　廣州自今年5月1日開始，企業職工最低工資標準將上調345元，至每月1895元。除了上調企業職工最低工資標準，非全日制職工小時最低工資標準也從15元上調至18.3元。

　　廣州市人社局有關負責人表示，本次企業職工最低工資標準的調整，綜合考慮了廣州近兩年經濟發展、物價上漲、人力資源市場供求狀況和低收入勞動者消費支出水平等因素，統籌兼顧了企業和職工的實際情況。

　　深圳：最低月薪上漲222元至2030元

　　3月1日起，深圳的最低月薪，將上漲222元，變成2030元。“小時工”的最低時薪，也將增至18.5元。同時，每個月的失業救濟金也將漲至1624元。

　　調整最低工資標準的同時，與此相關的多項社保繳費標準也將提高。

　　——日工資按平均每月計薪天數21.75天折算，休息日、節假日加班工資分別不得低于186元/天(2030元÷21.75天×200%)和280元/天(2030元÷21.75天×300%)。養老保險繳費基數以職工月工資總額為基數，但最低不得低于最低月工資標準。因此，職工養老保險繳費最低不得低于426.63元/月(2030元/月×21%)，失業保險繳費標準為月最低工資標準×3%，即60.9元/月(2030元/月×3%)。失業救濟金的月發放標準為