4050人員是指女性年齡40周歲以上、男性年齡50周歲以上的就業困難群體。他們可以申請參加國家給予的社會保險補貼,除對自享受之日起距法定退休年齡不足5年的就業困難人員可延長至退休外,其余人員最長不超過3年。
目前,各地都有針對就業困難人員的政策,當然4050人員也包括在其中。
比如福州市人社局和財政局2013年就發布了《關于對招用就業困難人員的企業(單位)和靈活就業的就業困難人員實施社會保險補貼的通知》,明確了符合條件的男年滿50周歲以上、女年滿40周歲以上的大齡城鎮居民可以申請社保補貼。
申請條件
1、具有福州市戶籍。
2、辦理《就業失業登記證》,并且辦理就業困難人員認定。
申請材料
社會保障卡、《就業失業登記證》及當年的養老保險和城鎮職工醫療保險繳費憑證等材料
申請方式
向戶口地所在社區(村)勞動保障工作站申請社保補貼,未成立社區(村)勞動保障工作站的,可直接向街道(鄉鎮)勞動保障事務所申請。
其他省市肯定也是有相關政策,當然申請的材料或者方式會有所不同,具體內容可以咨詢當地的人社局。
4050政策申請條件:特殊歷史時期形成的女性40歲以上、男性50歲以上的下崗協保失業等就業困難群體。
4050工程是市政府促進困難群體就業的一項重要措施,旨在為特殊歷史時期形成的女性40歲以上、男性50歲以上的下崗協保失業等就業困難群體度身定制就業崗位,以市場化、社會化的運作機制,促進其就業。
國家規定的退休年齡是男60歲,女50歲。4050是指截止至2011年12月31號前,達到4050標準(即男性年滿50周歲,女性年滿40周歲)的沒有單位給交社會保險的靈活就業者。
都可以申請并參加國家給予的社會保險補貼,通常申領年限為三年,女性滿45周歲,男性55周歲申請的,補貼申領至退休(就是最長年限五年)達到退休年齡的就沒有補貼了。